به همت معاونت پژوهش مدرسه علمیه فاطمه الزهرا -سلام الله علیها-تریبون آزاد با عنوان “تغییر نقشهای جنسیتی:اشتغال زنان و مسئولیت پذیری مردان"مورخ نهم مهر ماه برگزار گردید.

اهم مطالب مطرح شده در این جلسه :

جلسه با سوال چالشی “آیا اشتغال زنان بر میزان مسئولیت‌پذیری مردان تأثیر منفی می‌گذارد؟” آغاز شد. این سوال باعث ایجاد بحث‌های گوناگون و تبادل نظر میان شرکت‌کنندگان گردید.

در قسمت نخست، برخی از طلاب با ارائه دلایل و نمونه‌هایی، بر این باور بودند که اشتغال زنان می‌تواند به تضعیف مسئولیت‌پذیری مردان منجر شود. آنها نقش اصلی بانوان را در خانه تعریف کرده و بر این نکته تأکید کردند که وظایف خانگی باید اولویت زنان باشد.

بر خلاف آن، تعدادی دیگر از شرکت‌کنندگان ،با ذکر استدلال‌های مختلف، مخالفت خود را با این دیدگاه اعلام کردند. از جمله دلایل آن‌ها می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

1. تنهایی و انزوا: عدم اشتغال موجب منزوی شدن خانم‌ها و کاهش تعاملات اجتماعی آن‌ها می‌شود.

2. عدم دستیابی به علایق شخصی: عدم اشتغال سبب می‌شود که زنان نتوانند به علایق و خواسته‌های شخصی خود دست یابند.

3. استفاده از نبوغ و خلاقیت: عدم وجود فرصت‌های شغلی باعث می‌شود که نبوغ و خلاقیت زنان در زمینه‌های اجتماعی به طور کامل شکوفا نشود.

در ادامه جلسه، به راهکارهایی برای حل این معضل اشاره شد:

1. مدیریت جمع بین وظایف همسری و شغلی: برقراری تعادل مناسب بین کار و خانه برای هر دو طرف.

2. مهارت ارتباط مؤثر: بهبود مهارت‌های گفتگو و ارتباط بین همسران به منظور جلوگیری از تنش‌ها و اختلافات.

3. رعایت احترام و همفکری در خانواده: ایجاد فضای همفکری و احترام متقابل در خانواده.

4. بالا بردن جایگاه همسری و خانه‌داری: تشویق به ارزش گذاری فعالیت‌های خانگی و همسری در بین بانوان.

5. ایجاد تمهیدات قانونی برای بانوان شاغل: طراحی و تصویب قوانین حمایتی برای بهینه‌سازی فعالیت‌های زنان شاغل در منزل.

در پایان جلسه، نماینده‌ای از شرکت‌کنندگان پیشنهاد کرد که این مباحث باید به صورت مستمر و منظم پیگیری شود تا به راهکارهای عملی و مؤثر برسیم.

نتیجه‌گیری: جایگاه زنان در جامعه و خانواده نیازمند بررسی عمیق و چندجانبه است. لازم است تا با بهبود مهارت‌های ارتباطی و مدیریت وظایف، فضایی مناسب برای اشتغال زنان و حفظ مسئولیت‌پذیری مردان ایجاد شود.

پیشنهادات برای جلسه بعدی: 1. دعوت از کارشناسان اجتماعی برای ارائه نظرات و تجربیات. 2. برگزاری کارگاه‌های آموزشی در زمینه مدیریت زمان و مهارت‌های ارتباطی.